ממשרד העבודה נמסר: "אנחנו מבצעים פעולות אכיפה נגד רשת מקס סטור. ניתנו בעבר התראות וכעת, ישנם הליכים תלויים ועומדים בנושאים של אי מסירת הודעה לעובד בדבר תנאי העסקתו, העסקת עובד בשעות נוספות בניגוד להיתר, אי העברות תשלומים לקרן פנסיה של העובדים, העסקת נערים מעבר לשמונה שעות ביום ו-40 שעות בשבוע ועל העסקה ללא מתן הפסקות".
הרשת מיבאת מוצרים זולים מסין ואין לה כל יתרון על האחרות מלבד הזבל שהיא מוכרת אומרים המתחרים
מוצרים ירודים תת רמה סינים.
אין לה מותגים והיא לא מיצרת כלום מלבד זבל בערמות גדולות אומר מתחרה אחר של הרשת
הכתבה פורסמה במקו ומופיעה בדה מרקר .
זה קצת מוזר שדה מרקר יפרסם כתבה של מאקו אבל זה קורה
אז כמה אנשים יש באמת בקבוצה של פסבוק ?
כל אחד יודע שפסבוק קונים לייקים קונים חברים
פסבוק זה שקר אחד גדול בכל דבר אפילו בכמות הצפיות
כשבדוקים מי אלה החברים מגלים מהר מאוד שרובם פקטיבים
אין מאחורהם כלום.
חוץ מזה מה בעיה לשלם פרסום בפסבוק ותך חודש יש לך גם מיליון חברים ???
הפייסבוק "מקס סטוק או לא להיות", שמונה 125 אלף חברים
מה שמעניין זה כמה מכירות יש לרשת ולא האם היא זולה?
האם היא הכי זולה שיש
וכמה חנויות יש לה בכל הארץ ומה המחזור שלה
הואיל וזו חברה פרטית לא ניתן לדעת
חלק מהפרסום המאסיבי של מקס סטוק באינטרנט
זה לר רק פסבוק זה גם הרבה YOUTUBE
דוגמא לפרסום ב YOUTUBE
פרסום בערוץ10
הקומבינה של מקס סטוק היא פרסום מאסיבי באינטרנט וברשתות החברתיות וגם פרסום גדול בטלוויזיה בזול
בתוכניות בוקר ואחרות שהם זולות יחסית
המוצרים שהיא מביאה זה מוצרים סינים זולים ביותר הנקנים בסנטים ונמכרים ברווחים של מאות אחוזים
זה מה שמאפשר לרשת להתפתח כל הזמן ולפתוח חנויות גדולות יותר
האיכות על הפנים ואין בקרה של המדינה על המוצרים האלה
רובם הגדול מסרטנים ומוצרים חשמלים מסוכנים ביותר
אתה קונה פינג'אן והוא מפיץ ריח של לסטיק שרוף או שמתחמם כי היבואנים מקס לא בדקו את הסחורה לפני שיבאו אותה
ולכן הם גם לעולם לא מחליפים ללקוחות את הסחורה ולא מזכים אותם לעולם
זה פוגעם בשם ובמוניטין של החנות אבל לבעלים לא אכפת העיקר להרוויח כסף
עד שיום אחד יתבעו אותם או שמשהו יתחשמל למוות מאותם מוצרים מסוכנים שגם יכלים לשרוף בתים או לחשמל למוות אנשים
במקרה של ה פינג'אן הוכח שבחול הם גורמים לסרטן ולכן אסורים ליבוא
בישראלח מכון התקנים מאשר רק מה שתקיןם או לא אבל לא מה שמסרטן
במקס סטוק יש גם עבדות העובדים עובדים בשכר מינימום תוך כדי טענות קשות וללא זכויות
יש עובדים שעזבו את הרשת עמוסים בטענות קשות על יחס מחפיר, ניצול, וזלזול בזכויותיהם ובבריאותם, ומעלים שאלות על מחיר החיסכון בעלויות
הקופאיות עמדו. לא היו כסאות בעמדה, בניגוד לחוק. "לא היה לי שם. עבדתי באותה החנות שנתיים וקראו לי 'בואי הנה' כשרצו שאעשה משהו", מספרת ליאת (שם בדוי) בת 18, שעבדה בסניף באזור הצפו
מתחת לגיל 16 אסור להעסיק בני נוער שלא בחופשות מבית ספר, והיינו מלא בני 15 שעבדו כל השנה. רק אחרי שנה, כשמשרד העבודה שלח להם דוח, הם הפסיקו לדרוש מנערים לעבוד יותר מ-6 שעות ביום. במחסנים המשיכו להעסיק בני נוער במשמרות של עשר שעות. לקראת הסוף, כשרצו שאתפטר, לא נתנו לי משמרות. חלילה שיפטרו כי אז צריך לשלם לי פיצויים על שנתיים, למרות שזה מעט מאוד כסף. בסוף לא הייתה לי ברירה והתפטרתי".
לא באמת סופרים את הלקוחות, זה שוק. התחושה שלי הייתה שהכסף הכי חשוב. דיברו אל לקוחות מבוגרים בזלזול. כשהגיע מישהו מבוגר וביקש להחליף מוצר פגום שקנה רק לפני יום או יומיים, שלחו אותו עם המוצר הביתה
אי מסירת הודעה לעובד בדבר תנאי העסקתו, העסקת עובד בשעות נוספות בניגוד להיתר, אי העברות תשלומים לקרן פנסיה של העובדים, העסקת נערים מעבר לשמונה שעות ביום ו-40 שעות בשבוע ועל העסקה ללא מתן הפסקות".
במשרד העבודה לא עשו דבר נגד הרשת לא קנסו אותה
המשטרה לא התערבה כי משרד העבודה מטפל בזה אבל על פי החוק המשטרה הייתה צריכה לטפל בתלונות של הנערים כי זה עברה פלילית.
הרשות להגנת הצרכן לא תבעה את הרשת עדין והיא בודקת את התלונות שלא מחחליפים מוצרים תוך 14 עד 30 יום מיום הרכישה
ביא גם בודקת טענות לגבי אי כיבוד אחריות
במכון התקנים לא בדקו את הטענות בדבר הפינגאנים הלא תקינים
רשת מקס סוטר בסך הכול הוכחה כרשת שמנצלת עובדים ומשלמת להם שכר רעב ככה עולה מקביעת משרד העבודה לכאורה
הטענות של משרד העבודה קשות ביותר וזה בדרך לאכיפה
אם משרד העבודה לא יטפל בתלונות האלה ומהר ויאכוף את החוק הנושא יאלץ לעבור למשטרה ולתביעות אזרחיות
וזה גם יגיע לתקשורת הרחבה .
יש חוקים במדינת ישראל בנושא עבודה ותנאי עבודה וזכויות עובדים וצריכים לכבד אותם
במקרה של הרשצ מקס הדבר יכול להחשב גם כפלילי לכאורה אם העובדים יגשו תלונות
על הקונים ברשת שלא קבלו אחריות ואל החליפו להם מוצרים להגיש תלונות ברשות להגנת הצרכן
הרשת יכולה לקבל קנסות כבדים
במקרה של העובדים המנלים אף יכולים להשלח לכלא ויש עונשים קשים על כך אם במידה ויוכח שהם פעלו לכאורה שלא כדין
בדרך כלל לא מגיעים למצבים כאלה כי משרד העבודה מטפל בזה מהר יחסית
והכול נסגר בצורה טובה במידה ולא אז הנושא עובר לטיפול משפטי
במצב כזה בודקים את ההבטים הפלילים שבמעשה
מה גם שאף עסק לא רוצה להגיע לתקשורת הרחבה כמנצל עובדים זה פתיחת פנדורה לא נעימה לאף רשת או עסק
התלונות של העובדים לשעבר וחלק מהעובדים הנוכחים הם קשים ביותר
וכנראה שבית המשפט יתן את דעתו בנושאים אלה
זה הופך לפלילי כאשר זה נעשה סדרתי זה מצב כזה המשטרה יכולה להתערב אם מגישים תלונה
היו מספר מקרים בישראל בנושאים אלה קובע בכרי במשרד העבודה