[size=39]ארגונים בימים של פוסט־קורונה מתמודדים עם אתגר כפול - הצורך לטפח ולפתח את שְׁלוֹמוּת העובדים (Wellbeing), תוך שמירה על סביבת עבודה היברידית, כתנאי להישארותם ■ יש לא מעט כלים טכנלוגיים שיכולים לסייע, אך חשוב לשמור גם על תקשורת בינאישית[/size]
[size=39]https://www.themarker.com/blogs/ravit-oren/BLOG-1.10452285[/size]